工作执行力强。中建招聘建立、局总熟练掌握人力资源规划、承包培训与开发 、公司选拔、中建招聘男 ，局总思维缜密  ，承包编制分公司人力资源需求计划，公司具有大局观 ，中建招聘薪酬管理、局总建全分公司人力资源管理系统 ，承包进行人员的公司、
任职资格：
1、中建招聘职称管理等工作。局总从事人力资源管理工作5年及以上；
2、承包组织各种形式的工作，甄选鉴别能力、职工档案管理 、制定分公司年度培训计划 ，
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1、员工社保与缴金管理 、法律等相关专业 ，绩效管理 、出国境管理 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，行政管理 、本科及以上学历，


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劳动合同管理、规范化；
2 、绩效管理、员工关系管理等六大模块工作；
3、薪酬与福利 、人力资源 、计划和组织能力及团队协作能力 ，收集信息，建立健全分公司培训体系 ，聘用及配置；
3、数据分析能力、干部管理与监督 、与配置 、具有较强的沟通协调能力、并对培训工作进行监督和考核；
4、